培訓課程
講師：劉成熙 課程領(lǐng)域：
轉(zhuǎn)變思維，面對問題，建立學員面對問題時的正確心態(tài)與態(tài)度；
對經(jīng)理人不斷面臨的種種困擾提供了高效的解決方案，其提供的思維技巧能幫助經(jīng)理人找出關(guān)鍵的問題并集中思考、解決這些問題。
在基于事實（并不是猜測或假設(shè)）的基礎(chǔ)上解決所關(guān)注的事件并澄清錯誤信息；
找出情況不佳或表現(xiàn)良好的真實原因，并確定解決方案和改進措施；
通過出色的風險管理來更加有效地實施解決方案及改進措施；
可以更加清晰地進行交...
課程名稱：高效執(zhí)行力
※增強團隊凝聚力和執(zhí)行效力
※學會應對團隊成員動力偏差，加強執(zhí)行力度
※如何讓員工從優(yōu)秀到卓越，提升忠誠度和敬業(yè)精神
※如何用高效執(zhí)行方法來鍛造向心力做事
※如何領(lǐng)導、管理、執(zhí)行、教練，做全方位的成功領(lǐng)袖
※激勵團隊士氣、激發(fā)工作熱情
※自我認知與職業(yè)規(guī)劃，提升職業(yè)化水平...
課程名稱：從技術(shù)走向管理
一份非常權(quán)威的統(tǒng)計報告說，現(xiàn)在的職業(yè)經(jīng)理人，65%以上的人曾經(jīng)從事過營銷工作，58%的人所學的專業(yè)為工科或理科，從事技術(shù)出身。因此，如何引導具備一定管理潛質(zhì)的技術(shù)人員或?qū)I(yè)人才向管理人員成功轉(zhuǎn)型已經(jīng)成為包括通訊在內(nèi)各行業(yè)領(lǐng)域決策者們需要重點關(guān)注的課題。本課程緊密結(jié)合通訊自身經(jīng)營特點和管理要求，針對聯(lián)通新任管理人員管理技能提升需要，通過緊扣通訊實情的案例分析和實...
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