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培訓課程

1 深刻理解標桿企業(yè)的人才管理之道及人才培養(yǎng)體系之精髓； 2 掌握最前沿的企業(yè)人才培養(yǎng)與培訓體系的搭建原理與路徑方法； 3 掌握企業(yè)人才梯隊建設與后備干部培養(yǎng)的策略與項目設計實施方法； 4 精通企業(yè)不同發(fā)展階段的人才發(fā)展與裂變過程和相應的人才培養(yǎng)策略； 5 迅速了解未來人才培養(yǎng)的發(fā)展趨勢，做好長期人才的規(guī)劃與培養(yǎng)； 6 掌握企業(yè)大學的核心功能及搭建實操方法，輕松擁有自己的企業(yè)大學/企業(yè)大...

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課程名稱：績優(yōu)組織管理實戰(zhàn)

講師：禹志課程領域：人力資源薪酬管理

定制該課程

1 使學員明確績優(yōu)組織的效率、效益與組織結構之間的關系； 2 使學員掌握設計績優(yōu)組織的原則、流程、方法、模式及設計思路與框架； 3 使學員熟練掌握、運用組織效能提升的工具、方法與技巧；實現(xiàn)組織人效提升； 4 規(guī)范組織人力資源管理基礎工作，為績優(yōu)組織規(guī)劃搭建良好平臺；...

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課程名稱：組織效能提升實戰(zhàn)（1天）

講師：禹志課程領域：人力資源薪酬管理

定制該課程

1 使學員明確績優(yōu)組織的效率、效益與組織結構之間的關系； 2 使學員掌握如何通過組織-流程-模式的變革，提升人效； 3 使學員熟練掌握人效分析的工具、方法與人效提升的技巧； 4 規(guī)范組織管理，找準減員增效的路徑和方法；...

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課程名稱：激勵為王—薪酬體系創(chuàng)新設計

講師：禹志課程領域：人力資源薪酬管理

定制該課程

1. 使學員能了解現(xiàn)代企業(yè)薪酬設計原則、策略和流程； 2. 使學員能掌握薪酬設計的體系方法及相關工具、技巧； 3. 掌握人力成本分析與控制技巧；學會薪酬調查的方法； 4. 提高企業(yè)薪酬對員的激勵性，降低成本，提升企業(yè)競爭力；...

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課程名稱：組織績效管理體系設計實戰(zhàn)

講師：禹志課程領域：人力資源薪酬管理

定制該課程

1 使學員明晰推行組織戰(zhàn)略績效模式的意義與重要性； 2 使學員通曉組織績效管理診斷的方式、方法與操作工具； 3 使學員掌握組織戰(zhàn)略績效管理的原則/內容/體系之內涵與外延； 4 使學員對組織績效達成具有全面、深刻的認知，從而轉變觀念，改變管理行為，提升個人績效與組織整體績效！...

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課程名稱：利潤績效模式

講師：禹志課程領域：企業(yè)戰(zhàn)略薪酬管理

定制該課程

業(yè)績到位— 公司績效、部門績效、個人績效非常明確；利潤到人— 人人是利潤的創(chuàng)造者、人人是利潤的分享者；考核到崗— KPI到崗、OKR到人、激勵到位、人人是自我績效考核者；流程到點— 目標流程、考評流程、數據流程、操作流程高效有序實施；執(zhí)行落地— 利潤卡、績效合同、績效考核、績效文化落地可行...

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課程名稱：引爆利潤——降本增效系統(tǒng)（2天）

講師：禹志課程領域：企業(yè)戰(zhàn)略薪酬管理

定制該課程

1 深度剖析企業(yè)老板們的利潤誤區(qū)及企業(yè)利潤無法增長與突破的真正原因； 2 精辟闡述企業(yè)首席利潤官（CPO）對企業(yè)的重要意義； 3 明確揭示企業(yè)管理的核心職能，“責、權、利”如何高度匹配？ 4 傾力打造與培養(yǎng)敢于對企業(yè)利潤目標、成本指標負責的高級管理者； 5 手把手教會你如何設定利潤目標？如何建立贏利模式？如...

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課程名稱：引爆利潤-高績效數字化組織運營

講師：禹志課程領域：人力資源薪酬管理

定制該課程

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課程名稱：落地領導力實戰(zhàn)

講師：禹志課程領域：領導藝術薪酬管理

定制該課程

1 通過本課程，你將獲得領導力的實質：落地實效，解決組織領導問題； 2 積極參與學習，從課程中獲取落地領導力的源泉，即真抓-實干-贏取信任； 3 從課堂中，汲取落地領導力的體系、方法、工具，達成領導力的成果； 4 在課程中與老師積極互動，全面剖析自己領導力之不足，獲得領導境界升華；...

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課程名稱：戰(zhàn)略財務績效解碼

講師：禹志課程領域：財務管理薪酬管理

定制該課程

1、通過本課程，掌握企業(yè)戰(zhàn)略財務的有效定位與財務目標的精準設計； 2、學習戰(zhàn)略財務分析工具、流程和戰(zhàn)略驅動因子，制定可行性財務管控模式； 3、制定符合公司戰(zhàn)略財務機制，有效設計企業(yè)財務管理系統(tǒng)； 4、建立戰(zhàn)略財務思維框架，給學員全新的經營績效與盈利管理工具和方法。 5、提高財務管理效率，更準確地預測企業(yè)經營業(yè)務遠景，有效達成經營績效。...

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其他培訓分類

職業(yè)素養(yǎng)
商務禮儀 \| 職業(yè)修養(yǎng) \| 職業(yè)心態(tài) \| 溝通技能 \| 職業(yè)技能 \| 職業(yè)素養(yǎng) \|
潛能激勵
成功學 \| 員工激勵 \| 潛能開發(fā) \| 心理輔導 \| 潛能激勵 \|
管理技能
細節(jié)管理 \| 目標管理 \| 量化管理 \| 時間管理 \| 授權管理 \| 組織溝通管理 \| 激勵管理 \| 流程管理 \| 規(guī)范化管理 \| 標桿管理 \| 現(xiàn)場管理 \| 會議管理 \| 管理技能 \| 溝通管理 \|


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管理技能