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企業(yè)主管如何有效提升部門執(zhí)行績效

企業(yè)主管如何有效提升部門執(zhí)行績效
主講專家:黃力泓
培訓(xùn)需求調(diào)查表
華盛頓大學(xué)企業(yè)管理學(xué)博士
領(lǐng) 域:人力資源 績效體系建立
培訓(xùn)對象:高層管理 中層管理 基層主管 新員工 
課程收益


1.將執(zhí)行與策略結(jié)合,并塑造成為企業(yè)的核心競爭力。
2.主管提升執(zhí)行力的具體方法學(xué)習(xí)。
3.管理者落實(shí)執(zhí)行力的重要行動。


課程特色


針對當(dāng)前管理階層所需具備的核心管理能力設(shè)計,架構(gòu)完整
切合管理階層的任務(wù)與定位
系經(jīng)營管理者必備的資格課程
與企業(yè)演變相契合
采用有效的教學(xué)方法
以尊重人性及科學(xué)精神為核心


現(xiàn)場圖片

黃力泓老師授課現(xiàn)場
“四川企業(yè)稱為聯(lián)合國采購供應(yīng)商”高峰會議
符離集發(fā)獎儀式
綿陽好日子禮儀慶典有限公司
黃力泓老師與學(xué)員合影

課程內(nèi)容


企業(yè)主管如何有效提升部門執(zhí)行績效課程大綱:

1.沒有執(zhí)行力,哪有競爭力
2.提升領(lǐng)導(dǎo)力才能提升執(zhí)行力
3.成為具有執(zhí)行力領(lǐng)導(dǎo)人的七大具體方法
4.管理者如何自我管理,培養(yǎng)情緒管理能力
5.執(zhí)行力與企業(yè)三大核心流程環(huán)環(huán)相扣
6.管理者如何做好人才管理流程
7.管理者如何協(xié)助員工進(jìn)行能力發(fā)展與管理
8.創(chuàng)造競爭者無法取代競爭優(yōu)勢的策略規(guī)劃
9.運(yùn)用工作管理提升部門營運(yùn)績效
10.計劃的擬定的方法
11.如何做好工作分配及命令下達(dá)
12.如何運(yùn)用PDCA提升部門績效
適合對象:
1.企業(yè)主管或儲備主管
2.對領(lǐng)導(dǎo)、管理、績效提升有興趣者


學(xué)員評價更多>>

  主講講師:黃力泓
  專長領(lǐng)域:經(jīng)濟(jì)學(xué) | 危機(jī)管理 | 潛能激勵
  行業(yè)領(lǐng)域:貿(mào)易/消費(fèi) | 能源/原材料 | 醫(yī)藥業(yè) | 生產(chǎn)制造業(yè) | 快速消費(fèi)品(食品,飲料,化妝品)
  擅長解決的問題:
如何將現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)學(xué)應(yīng)用于企業(yè)管理
如何熟悉管理經(jīng)濟(jì)學(xué)的分析方法
如何理解危機(jī)管理的重要性
  該講師其他課程:
黃力泓-產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)學(xué)
經(jīng)濟(jì)危機(jī)下企業(yè)如何過冬
金融危機(jī)與微利管理
2010年的經(jīng)濟(jì)走勢及經(jīng)濟(jì)危機(jī)下的投資策略
逆境優(yōu)勢學(xué)-決策,一次做對!
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