光華賦能HCM人力資本一體化解決方案
光華賦能HCM人力資本一體化解決方案助力企業(yè)充分釋放人力價(jià)值。
隨著數(shù)字技術(shù)發(fā)展和工作模式變化,企業(yè)和員工的關(guān)系正面臨新的挑戰(zhàn),我們需要一個(gè)更敏捷、更科學(xué)的管理方式——人力資本管理。
現(xiàn)階段企業(yè)人力資本管理的難點(diǎn)
1、HR被事務(wù)性工作纏身,無(wú)暇發(fā)揮人力資本價(jià)值
2、人才盤(pán)點(diǎn)難、人才配置難、人才培養(yǎng)難
3、人事、財(cái)務(wù)、業(yè)務(wù)集成處理難,阻礙企業(yè)戰(zhàn)略成功
4、數(shù)據(jù)無(wú)處不在,卻十分割裂
難以科學(xué)分析,支撐戰(zhàn)略決策等
光華賦能HCM人力資本一體化解決方案所有難題一站式解決
無(wú)論什么規(guī)模的組織
無(wú)論處在數(shù)字化哪個(gè)階段
都能通過(guò)光華賦能HCM人力資本一體化解決方案一站式解決人事管理難題。
助力企業(yè)釋放人力價(jià)值:
1、核心人事自動(dòng)化——減少基礎(chǔ)實(shí)物投入
2、人才管理數(shù)字化——提高人才管理效率
3、組織管理數(shù)字化——提升人效,打造先進(jìn)組織
特色服務(wù)
AI驅(qū)動(dòng) 智慧決策
各模塊間數(shù)據(jù)充分打通,發(fā)揮數(shù)據(jù)規(guī)模化優(yōu)勢(shì),為企業(yè)提供多維度數(shù)據(jù)洞見(jiàn);人效分析、預(yù)測(cè)分析、行動(dòng)建議、個(gè)性化分析、管理預(yù)警等,助力管理者科學(xué)分析與決策。
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