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高思研
 

高思研

資深人力資源管理顧問
性別:
所在地:
專家類別:培訓(xùn)講師
專長領(lǐng)域:人力資源 | 溝通藝術(shù)
授課類型:內(nèi)訓(xùn)  公開課  
>> 擅長解決的問題
·如何培訓(xùn)企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn)師
·如何設(shè)計企業(yè)培訓(xùn)管理體系
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高思研 資歷背景

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職業(yè)背景

實戰(zhàn)派培訓(xùn)師、資深人力資源管理顧問
國家人力資源和社會保障部職業(yè)信息分析師、職業(yè)指導(dǎo)師專家
美國認(rèn)證協(xié)會(EMCA)授權(quán)注冊國際職業(yè)培訓(xùn)師(CIPT)中方講師
名師中國、中國師道聯(lián)盟、前言講座、培訓(xùn)在線優(yōu)質(zhì)師資合作伙伴
憑借從事12年企業(yè)人力資源管理咨詢、培訓(xùn)工作經(jīng)歷,積累了大量實戰(zhàn)案例和豐富的管理經(jīng)驗。幫助企業(yè)有效開發(fā)人力資源,提升企業(yè)員工的職業(yè)能力、團隊職業(yè)化和業(yè)績改進(jìn)能力。擅長為企業(yè)量身定制最貼合實際的培訓(xùn)課程,長期專注于人力資源管理、培訓(xùn)管理、培訓(xùn)師培養(yǎng)、師資技能訓(xùn)練、課程研發(fā)、管理技能提升等領(lǐng)域的研究。
 

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授課經(jīng)驗

東芝(中國)、德國福利特、美國紅帽軟件(中國);北京日邦印刷、村田電子、當(dāng)代集團、遠(yuǎn)洋地產(chǎn)、茂華地產(chǎn)、華潤置地、新恒基、長城潤滑油、京華時報、、曲美家具、北汽福田;中美大都會保險公司、陽光保險公司、新韓銀行;沈陽新生活實業(yè)、江西江鈴五十鈴汽車、山西江南餐飲集團、山西百圓褲業(yè)、山東威特人工環(huán)境等眾多大型企業(yè)提供培訓(xùn)、顧問咨詢等工作。

高思研 風(fēng)格特色

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授課風(fēng)格

將管理咨詢經(jīng)驗和職業(yè)經(jīng)歷融入對培訓(xùn)的研究和實踐。授課注重案例分析、小組討論分享、全景訓(xùn)練、點評指導(dǎo)、互動交流等形式,使受訓(xùn)學(xué)員都能學(xué)以致用,將先進(jìn)的培訓(xùn)理念和方法充分結(jié)合于客戶需求特點和實際,實戰(zhàn)體驗成為高老師授課的一大特色。

高思研講師的課程更多>>
日期:2013-08-15
了解金字塔原理的概念,學(xué)習(xí)如何使用這一原理深入細(xì)致地把握思維的環(huán)節(jié),以保證表達(dá)的思想要點,構(gòu)建基本的邏輯結(jié)構(gòu); 應(yīng)用于《工作計劃》、《工作總結(jié)》、《工作報告》等日常辦公文書的寫作; 實現(xiàn)準(zhǔn)確、精煉地向領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行口述工作匯報、回答問題; 在公眾表達(dá)及演講中應(yīng)用金字塔邏輯架構(gòu)組織主題內(nèi)容; 應(yīng)用于工作中如何界定問題、如何結(jié)構(gòu)性地分析問題和高效地解決問題,掌握《調(diào)研報告》、《分析報告》、《可行性報告》的撰寫模式。 ..
日期:2013-08-15
通過初級TTT培訓(xùn),使學(xué)員能夠達(dá)到向其他同事從容授課或講解的水平,達(dá)成以下培訓(xùn)目標(biāo)。 1. 了解培訓(xùn)師的角色和建立學(xué)習(xí)型團隊的能力; 2. 掌握課堂培訓(xùn)流程“四步走”和現(xiàn)場掌控應(yīng)變能力; 3. 掌握培訓(xùn)師課堂呈現(xiàn)技巧和專業(yè)表達(dá)能力; 4. 體驗企業(yè)培訓(xùn)師的教學(xué)互動能力和常用教學(xué)方法; 5. 熟悉課程設(shè)計的流程與方法  ..
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