林娟 資歷背景
職業(yè)背景
:海外工作經(jīng)歷或大型跨國企業(yè)本土工作經(jīng)歷,擔(dān)任經(jīng)理及以上職務(wù)先后任職于明基逐鹿公司(明基BenQ 集團(tuán))、臺灣104人力銀行、東捷信息(東元TECO集團(tuán))、才庫人力資源顧問公司、新加坡宇博集團(tuán)(IPACS) 。
擔(dān)任臺灣地區(qū)中華人力資源管理協(xié)會 e-Learning 委員會主任委員、中華人力資源管理協(xié)會人力資源基礎(chǔ)班講師、明基逐鹿管理發(fā)展中心資深顧問、明基逐鹿專家團(tuán)績效管理專家。
在人力資源管理領(lǐng)域有12 年以上的工作經(jīng)驗(yàn)。具有扎實(shí)的理論基礎(chǔ)和豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。
專長領(lǐng)域?yàn)榭冃Ч芾?BSC+KPI)/職能選才/培訓(xùn)體系及人才發(fā)展體系/人力資源電子化(eHR)/高科技人力資源管理。
目前任職于104人力銀行獵才事業(yè)部管理咨詢顧問總監(jiān)、研究院咨詢顧問師、工商管理課程特聘講師、AMT 企業(yè)資源研究中心約聘講師。
臺灣地區(qū)中華人力資源協(xié)會兩岸交流委員會駐蘇州首席代表。
為了推動人力資源管理學(xué)術(shù)建設(shè)以及對eHR領(lǐng)域的認(rèn)識,應(yīng)臺灣人力資源管理知名刊物《管理雜志》的邀請,多次在該刊物上發(fā)表論文;
同時(shí),還為臺灣軟件協(xié)會、中華人力資源管理協(xié)會、《中國時(shí)報(bào)》、《經(jīng)濟(jì)日報(bào)》等其它媒體上發(fā)表多篇研究報(bào)告。
授課經(jīng)驗(yàn)
:12 年以上的人力資源管理領(lǐng)域的工作經(jīng)驗(yàn)制造業(yè): 醫(yī)藥醫(yī)療, 包裝, 塑料/橡膠, 金屬, 汽車/機(jī)械制造, 采礦工具, 電子產(chǎn)品, 木材家具, 日用消費(fèi)品, 航空航天, 油漆涂料, 服裝紡織, 測量/分析/控制儀器和光學(xué)產(chǎn)品, 其他;
服務(wù)業(yè): 會計(jì)服務(wù), 建筑工程, 遞送服務(wù), 教育, 娛樂/運(yùn)動, 房地產(chǎn), 環(huán)保服務(wù), 法律服務(wù), 印刷, IT服務(wù), 科研開發(fā), 設(shè)備服務(wù)(包括租賃), 酒店餐飲業(yè), 旅游, 倉儲分發(fā), 其他;
金融業(yè): 商業(yè)銀行和信用卡公司, 證券公司, 保險(xiǎn)公司, 風(fēng)險(xiǎn)投資, 其他 ;
能源 政府 運(yùn)輸業(yè) 生物 媒體 建筑 高科技 批發(fā)零售貿(mào)易 農(nóng)林牧副漁業(yè) 其他。
林娟 風(fēng)格特色
授課風(fēng)格
:親和、沉穩(wěn),近年來為各企業(yè)單位提供人力資源培訓(xùn)課程,深得學(xué)員歡迎和信任。
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