課程收益
深度認知對教育的理解與價值
全方位提升管理者的管理能力
深度認識自我分析自我
增強管理者對企業(yè)的認可度與忠誠度
全方位提升對團隊問題的洞察與分析能力
學會隨時隨地找到解決問題方法的方法
掌握解決問題與預防問題發(fā)生的重要方法
精準提升溝通、談判及銷售能力
輕松應對各類場合進行高效演講
全面認識什么是企業(yè)文化
掌握搭建團隊,訓練團隊的核心方法
掌握打造高效卓越團隊的核心要領
課程特色
全面認識什么是企業(yè)與團隊
幫助學員提煉與完善自己的企業(yè)文化
樹立共同的愿景和核心價值觀
優(yōu)勢互補組建團隊,實現(xiàn)1+1?>?2
掌握企業(yè)文化建設與團隊打造的工具與方法
充滿正能量的團隊氛圍、?有共同的行為準則
理解并掌握凝聚人心、鼓舞士氣、提升團隊執(zhí)行力
學會確立目標、制訂計劃、調(diào)動團隊積極性的方法
現(xiàn)場圖片
課程內(nèi)容
第一單元--能力提升與企業(yè)發(fā)展(課時2天)
管理者的自我認知
工作.學習與成長
管理者的無極洞察力
極端正面思維
感性覺悟思維
卓越管理者的職業(yè)心態(tài)
正確的職業(yè)價值觀
自我能力提升與自我價值
為什么要努力工作
我與企業(yè)共發(fā)展
使命感與責任感
課程收獲:
全面提升自我在企業(yè)的認知能力
提升自我對工作、學習的認知能力
提升自身成長與定位的境界
掌握思維模式的工具與方法
正確認識自我能力提升與企業(yè)的關系
正確認識工作的意義
樹立我與企業(yè)發(fā)展共為一體的信念
第二單元--成為解決問題的高手(課時2天)
什么是問題
面對問題的態(tài)度與信念
發(fā)現(xiàn)問題的五個要領
分析問題的三大關鍵
解決問題的八大步驟
解決問題最實用的方法
怎樣預知及阻止問題的發(fā)生
執(zhí)行、執(zhí)行力與團隊執(zhí)行力
打造高效執(zhí)行力
執(zhí)行是解決問題的關鍵
課程收益:
對人、人性及環(huán)境的變化有深邃的洞察力
看問題的角度、寬度、深度全方位提高
更加全面的發(fā)現(xiàn)問題,分析問題,解決問題
隨時找到解決問題方法的方法
提升問題意識與責任意識
掌握有效防止問題發(fā)生的工具方法
對影響個人和團隊的問題和危機有準確的預見性
具備發(fā)現(xiàn)問題的能力從而具備解決問題的工具與方法
第三單元--口才.演講特訓營(課時2天1晚)
好口才創(chuàng)造高財富
突破演講的恐懼
演講的三大基本功
核心技巧的訓練
開場與收場
快速組織演講的內(nèi)容
高效溝通與會議主持
激勵下屬的三個絕招
必然成交的天龍八步
演講的技巧與藝術
各類場合演講的要領
學員評價更多>>
主講講師:趙菊春 | |
專長領域:領導力 | 領導技能 | 賞識管理 | 溝通藝術 | 影響力 | |
行業(yè)領域:石油/化工/礦產(chǎn)/地質(zhì) | 醫(yī)藥業(yè) | |
擅長解決的問題:
如何掌握溝通技巧 如何提升總裁領導力 如何培養(yǎng)接班人 |
|
該講師其他課程:
領導力--新環(huán)境下的領導智慧 領導力--企業(yè)文化與團隊建設 領導力--中國式性格化領導 EMBA--組織行為學 領導力--總裁口才●演講特訓營 |
我要點評>>