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嚴(yán)正
 

嚴(yán)正

十佳人力資源管理專家
推薦講師
性別:
所在地:深圳
專家類別:培訓(xùn)講師
專長(zhǎng)領(lǐng)域:績(jī)效體系建立 | 薪酬管理 | 職業(yè)心態(tài) | 人力資源 | 培訓(xùn)管理
授課類型:內(nèi)訓(xùn)  公開課  
>> 擅長(zhǎng)解決的問題
·如何建立與企業(yè)戰(zhàn)略匹配的績(jī)效體系
·如何設(shè)計(jì)企業(yè)培訓(xùn)管理體系
·如何塑造員工職業(yè)化心態(tài)
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嚴(yán)正 資歷背景

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職業(yè)背景

時(shí)代光華管理培訓(xùn)網(wǎng)特聘講師、香港光華管理學(xué)院特聘講師;
著名領(lǐng)導(dǎo)力與人力資源管理專家,首屆黃炎培“十佳人力資源管理專家”,“2008中國(guó)十佳培訓(xùn)師”;
原某集團(tuán)人力資源總監(jiān)、戰(zhàn)略執(zhí)行與績(jī)效管理委員會(huì)常務(wù)副主任、管理學(xué)院院長(zhǎng),勝任素質(zhì)(中國(guó))發(fā)展研究院副院長(zhǎng),總裁班客座教授、浙江大學(xué)企業(yè)成長(zhǎng)管理中心高級(jí)研究員、美國(guó)領(lǐng)導(dǎo)力研究中心認(rèn)證講師。

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授課經(jīng)驗(yàn)

嚴(yán)老師在10多年的大型企業(yè)高層管理經(jīng)歷中,積累了豐富的人力資源開發(fā)與管理經(jīng)驗(yàn)。
嚴(yán)老師對(duì)企業(yè)運(yùn)營(yíng)有成熟的思考與研究,精通企業(yè)變革、公司管控、并購(gòu)整合、內(nèi)部營(yíng)運(yùn)系統(tǒng)控制等各面作業(yè),尤其擅長(zhǎng)于企業(yè)人力資源的開發(fā)與管理之各作業(yè)流程操作實(shí)務(wù)。
包括戰(zhàn)略人力資源管理、人力資源整合、人力資源規(guī)劃、組織架構(gòu)調(diào)整、人才吸納與企業(yè)人才梯隊(duì)建設(shè)、人力資源開發(fā)管理與員工激勵(lì)、績(jī)效管理與薪酬設(shè)計(jì)、企業(yè)文化建設(shè)、關(guān)鍵員工保留、員工職業(yè)生涯規(guī)劃、管理隊(duì)伍培育等方面。
嚴(yán)老師長(zhǎng)期致力于為中國(guó)企業(yè)的成長(zhǎng)與變革提供實(shí)效性的解決方案,已為上百家大中型企業(yè)、政府機(jī)構(gòu)提供發(fā)展戰(zhàn)略、人力資源體系建設(shè)、企業(yè)并購(gòu)整合、組織及文化建設(shè)的管理咨詢服務(wù)。
服務(wù)的部分客戶有:中石油、上海電氣、華誼集團(tuán)、紅塔集團(tuán)、云南煙草、傳化集團(tuán)、華立集團(tuán)、特變電工、遠(yuǎn)州集團(tuán)、中外運(yùn)、中海油、中國(guó)農(nóng)業(yè)發(fā)展銀行、徐州潤(rùn)東、23冶建設(shè)集團(tuán)、暢翔科技、超大集團(tuán)、溫氏集團(tuán)、廣東郵政、杰牌控股、水務(wù)集團(tuán),遠(yuǎn)州集團(tuán)、華立集團(tuán)、奧康集團(tuán)、北大青鳥、尚德集團(tuán)、興業(yè)證券、UT斯達(dá)康、百麗集團(tuán)、聯(lián)想集團(tuán)、上海泰盛、鹽田港集團(tuán)等。

嚴(yán)正 風(fēng)格特色

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授課風(fēng)格

思想極具深度,態(tài)度極其謙和,講授非常實(shí)戰(zhàn)。

現(xiàn)場(chǎng)圖片
學(xué)員認(rèn)真聽課
課堂剪影
嚴(yán)正老師與學(xué)員合影
嚴(yán)正老師授課現(xiàn)場(chǎng)
嚴(yán)正老師講課精彩瞬間
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日期:2009-12-01
學(xué)習(xí)全面績(jī)效管理體系的商業(yè)價(jià)值、運(yùn)作原理與操作流程,改善績(jī)效管理體系,創(chuàng)建組織優(yōu)勢(shì)、贏得市場(chǎng)先機(jī); 學(xué)習(xí)如何使用平衡計(jì)分卡將企業(yè)戰(zhàn)略分解成相關(guān)維度的績(jī)效目標(biāo),并有效傳導(dǎo)到各部門與相關(guān)核心崗位,清晰描繪組織戰(zhàn)略執(zhí)行地圖; 根據(jù)組織戰(zhàn)略地圖,識(shí)別完成組織任務(wù)所需核心能力素質(zhì),找到高績(jī)效的DNA密碼,確保員工的業(yè)績(jī)結(jié)果和實(shí)現(xiàn)結(jié)果的方式都受到關(guān)注和指導(dǎo); 掌握績(jī)效反饋、績(jī)效改進(jìn)討論及制定改進(jìn)行動(dòng)計(jì)劃等管理技能,使績(jī)效評(píng)估更加結(jié)構(gòu)化; 提升管理者的領(lǐng)導(dǎo)力:激發(fā)員工潛能、提高員工士氣,從而帶動(dòng)組織的創(chuàng)新與進(jìn)步,創(chuàng)造客戶價(jià)值,實(shí)現(xiàn)員工心靈的轉(zhuǎn)變與組織的持續(xù)成長(zhǎng)。..
日期:2009-12-01
快速成長(zhǎng)型企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者面臨的挑戰(zhàn): 如何認(rèn)知自我,突破成長(zhǎng)天花板,實(shí)現(xiàn)自我重塑,從而保持企業(yè)的前瞻、活力? 如何確定愿景,應(yīng)對(duì)不可預(yù)料的情況,驅(qū)動(dòng)所有團(tuán)隊(duì)成員為共同的目標(biāo)奮力拼搏? 如何感召團(tuán)隊(duì),凝聚人心,充分發(fā)揮每個(gè)人的智慧和力量,實(shí)現(xiàn)共同價(jià)值? 如何保障執(zhí)行,建立隨需而變的高效企業(yè)組織,實(shí)現(xiàn)公司的發(fā)展戰(zhàn)略? 如何傳承文化,在激流勇進(jìn)的商業(yè)環(huán)境中,挑戰(zhàn)未來、鍛造基因、持續(xù)發(fā)展? 據(jù)中國(guó)企業(yè)成長(zhǎng)管理研究中心調(diào)查,100%的成功企業(yè)都有一個(gè)優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)者,尤其在企業(yè)處于高速發(fā)展的成長(zhǎng)轉(zhuǎn)型期,更是如此。企業(yè)成長(zhǎng)轉(zhuǎn)型期領(lǐng)導(dǎo)力的強(qiáng)弱,成為當(dāng)今商業(yè)環(huán)境中企業(yè)發(fā)展的決定性因素之一。..
學(xué)員評(píng)價(jià)更多
日期:2012-11-13
激發(fā)心智,放飛夢(mèng)想,巔峰狀態(tài),團(tuán)隊(duì)精神,人的潛能真是不可思議。嚴(yán)正老師你真是太棒了。
日期:2012-10-17
嚴(yán)正老師師的職業(yè)心態(tài)課程引人入勝、發(fā)人深思,源于豐富的實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)及深刻的人生感悟。
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最新培訓(xùn)講師評(píng)論
>> 最新評(píng)論
日期:2012-11-13
激發(fā)心智,放飛夢(mèng)想,巔峰狀態(tài),團(tuán)隊(duì)精神,人的潛能真是不可思議。嚴(yán)正老師你真是太棒了。
日期:2012-10-17
嚴(yán)正老師師的職業(yè)心態(tài)課程引人入勝、發(fā)人深思,源于豐富的實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)及深刻的人生感悟。
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